秋色盎然，硕果盈枝。9月28日，同成医药为期六个月的“中层干部训练营”正式落下帷幕，并成功举行结业典礼。
训练营班长等班干部为优秀学员颁奖，全体参训学员顺利结业。
本次训练营旨在系统性提升中层干部的综合管理能力与战略思维，为公司可持续发展培养坚实的中坚力量。在为期
半年的培训中，学员们通过理论学习、案例研讨等多种形式，在管理技能、业务知识和团队协作等方面均取得了显著进
步。
结业典礼上，训练营班委首先对在培训期间表现出色的学员进行了表彰，以肯定他们的勤奋与卓越。
颁奖环节结束后，公司总经理刘国先为本次训练营作总结讲话。他首先向全体顺利结业的学员表示热烈祝贺，并对
训练营取得的成果给予了高度评价。他指出，中层干部是公司战略落地的“腰腿力量”，本次培训有效地强化了这支关
键队伍的能力。
随后，刘总紧密结合当前复杂多变的社会经济形势与公司发展面临的实际挑战，从三个方面对全体学员提出了明确
要求和殷切期望：
1. 筑牢“安全”防线，守护发展基石。 刘总强调，安全是企业的生命线，绝不能有丝毫松懈。他要求所有中层干部
必须将“安全第一”的理念深植于心，外化于行。每一位干部都要成为本部门安全责任的“第一责任人”，为公司稳健
运营构筑最牢固的屏障。
2. 提升“管理”效能，激发团队潜能。 面对日益激烈的市场竞争，科学高效的管理是制胜关键。刘总要求大家将培
训所学转化为管理实践，不仅要管好事，更要带好人。要善于运用科学的管理工具，优化工作流程，提升执行效率；同
时，要注重团队建设，关心员工成长，营造积极向上、富有凝聚力的团队氛围，充分激发每一位成员的潜能。
3. 端正“态度”作风，勇于担当作为。 刘总指出，能力决定一个人能走多快，但态度决定他能走多远。他期望所有
中层干部秉持“空杯心态”，持续学习，不断进取；要保持积极主动的主人翁精神，面对困难不推诿、不退缩，敢于担
当，善于作为；要以身作则，传递正能量，成为公司企业文化的践行者和传播者。
最后，刘总勉励大家将此次训练营作为新的起点，把学习成果转化为推动工作的强大动力，在未来岗位上发挥更大
的价值，与同成医药一同迎接挑战，共创辉煌。
本次训练营的成功举办，标志着同成医药在人才梯队建设上迈出了坚实的一步。全体中层干部必将以更饱满的热情、
更专业的素养、更坚定的信念，投入到公司的发展征程中，为公司的战略目标实现贡献核心力量。
